VÝZKUM A PORADENSTVÍ - VEŘEJNÝ SEKTOR

Práce při řešení projektu se soustředily zejména na:
– zkoumání interakce daňového systému a systému sociálních dávek z hlediska hodnot mezních (METR) a průměrných efektivních daňových sazeb (AETR) a čistých hodnot náhrady,
– analýzu rozdělení získaných hodnot ukazatelů motivace k práci ve společnosti v ČR a identifikaci skupin domácností, kde působí systém nejvíce distorzí,
– provedení analýzy dopadů hodnot ukazatelů motivace k práci na míru nezaměstnanosti a zaměstnanosti vybraných skupiny obyvatelstva,
– provedení analýzy chování systému během transformace v České republice s cílem identifikovat opatření, která během daného období zvýšila či snížila efektivnost daného systému,
– vytvoření modelu umožňujícího provádět evaluace změn v nastavení daňového a sociálního systému z hlediska jejich dopadu na nabídkovou stranu trhu práce.

Cílem projektu bylo mimo jiné analyzovat daňový systém a systém sociálních dávek a odhadnout jejich vliv na nabídkovou stranu trhu práce a zprostředkovaně na sociální začleňování nízkopříjmových skupin, dalším dílčím cílem bylo provedení analýzy chování systému daní a sociálních dávek během transformace a identifikace distorzních opatření. V neposlední řadě si řešitelský tým kladl za cíl identifikovat problémové typy domácností a jedinců, na které nejvíce dopadají negativní důsledky interakce daňového systému se systémem sociálních dávek.